Fokozódik a feszültség Veresegyházán, a 300 főt foglalkoztató GE Aviation Hungary KFT-nél, ahol a munkáltató a harmadik hete zajló bértárgyalásokon július 1-től 4%-kal hajlandó emelni a béreket, ami mindössze csupán évi 2%-nak felel meg. Az alacsony mértéket a cég vezetése a COVID piaci hatásaival indokolja. Ráadásul a 4% nem fix, így a dolgozók között differenciálnak is a teljesítmény-értékelés alapján – írja a VDSZ szakszervezet

A VDSZ 8 %-ról indította – a dolgozókkal történt előzetes felmérés alapján – a számára elfogadható béremelési ajánlatot. A szakszervezet képviselői úgy látják, hogy ha munkáltató nem hajlandó feladni a tárgyalásokon eddig képviselt bemerevedett álláspontját, a munkavállalóknak nem marad más lehetősége, mint keményebb fokozatba kapcsolni, ami akár munkabeszűntetést jelenthet. A VDSZ helyben végzett felmérése szerint jelentős a sztrájkhajlandóság az igen alacsony bérajánlás miatt.

Székely Tamás VDSZ elnök szerint most már csakis kizárólag a munkáltatón múlik, hogy visszalép, és születik-e érdemi megállapodás a tárgyalóasztalnál, vagy tovább feszíti a helyzetet. A szakszervezet nem követel lehetetlent, mert ebben az évben összességében csupán havi mintegy 1,5 millió forint különbségről van szó. Ezt az összeget a cég gazdálkodását látva könnyedén lehetne teljesíteni, ha a munkáltató is ezt akarná.

Fotó: GE Facebook